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Journée territoriale de la santé et de la sécurité au travail du 19 octobre 2017


Prévenir et gérer les nuisances physiques au travail: d'une situation à risque...à une situation invalidante

De par la multitude de leurs missions, il est fréquent que les agents territoriaux soient soumis à des nuisances physiques (chaleur, bruit, vibrations, rayonnements optiques, ...), qui peuvent parfois avoir de réelles répercussions sur leur santé (fatigue, stress, irritabilité, surdité, diminution de l’acuité visuelle, …). Il est par conséquent essentiel d'identifier ces facteurs de risques et de les prendre en compte dans l'organisation du travail pour garantir la santé du personnel et la qualité des missions du service public. La prévention des risques professionnels doit donc être au cœur des préoccupations de chacun et se révèle être un enjeu primordial dans le cadre de la gestion des ressources humaines et du retour ou du maintien dans l’emploi des agents concernés.

Comment aménager au mieux et concevoir vos locaux de travail ? Comment veiller à la protection de vos agents dans votre collectivité ? Comment maintenir en poste un agent impacté par ces nuisances ? Ou encore comment maintenir en poste un agent atteint d'un handicap visuel, auditif ou moteur ? Découvrez ci-dessous le programme de la journée ainsi que les différents supports de présentation des intervenants pour répondre à vos problématiques:

Accessibilité

Programme de la journée
(cliquez sur l'image ci-contre)


M. JOUANT, Groupe SOFAXIS
Intervention de SOFAXIS: M. JOUANT, Consultant Ingénieur Hygiène et Sécurité

Démarche de prévention des nuisances physiques au travail: bruit, luminosité, et vibrations

Groupe SOFAXIS: assureur des collectivités pour les risques statutaires.

 

 


Mme BERIARD et Mme CHABAGE, Com/une différence
Intervention de M. BERIARD, et de Mme CHABAGA interprète LSF, Entreprise Com/une différence

Sensibilisation sur le handicap au travail; déficiences auditive, visuelle, motrice et maladies invalidantes

Com/une différence

 

 


Sensibilisation sur la handicap par l'entreprise Guichets fermés, Faire tomber les tabous "hot line du handicap"
SAV
du Handicap

Ateliers pédagogiques - sensibilisation au handicap

Sensibilisation handicap physique
Sensibilisation handicap visuel
Solutions de maintien dans l'emploi
Exemples de sièges ergonomiques
Atelier LSF
Mise en pratique LSF
Atelier savoir confectionner un couscous avec un handicap visuel
Mise en pratique: toucher, sentir, goûter

Stands - Exposition

MNT Mutuelle Nationale Territoriale 1ère mutuelle de la fonction publique territoriale www.mnt.fr
ADIAD 82 www.adiad.fr
Ligne T, spécialiste de l'équipement de protection individuelle www.ligne-t.com
a2e ergonomie www.ergonomee.info
Texaa, spécialiste revêtements acoustiques www.texaa.fr

 

Documentation

 

 

INRS, Réglementation nuisances physiques
Sofaxis, Vibrations
Sofaxis, Manutention manuelle
Sofaxis, Handicap
Sofaxis, RQTH
Sofaxis, Accessibilité ERP
MNT, livret TMS
Ligne Claire, Ligne d'écoute


Bilan de la journée en quelques chiffres...

Evaluation des participants de la journée nuisances physiques
  • 90 participants
  • 14 Intervenants

Les questionnaires d'évaluation concluent à une appréciation d'ensemble très satisfaisante (diagramme ci-contre).


Pour aller plus loin....

Le CDG82 en partenariat avec le FIPHFP peut vous accompagner dans votre démarche d'insertion et de de maintien dans l'emploi de vos agents en situation de handicap.

Pour plus d'informations - contact: handicap@cdg82.fr

FIPHFP: Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique

 

"Les gens ont quelque chose en commun: ils sont tous différents"
-Robert Zend-

 

 

Merci pour votre participation,
rendez-vous en 2018 pour la 7ème édition !!

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