Vous êtes ici : Emploi-Remplacements > Les Offres d'emploi

 

  Les offres d'emploi en Tarn et Garonne :
 

Directeur du CCAS

  • Fonction : Directeur du CCAS
  • Catégorie : A
  • Collectivité : C.C.A.S. de MONTAUBAN
  • Ville : MONTAUBAN CEDEX
  • Code postal : 82013
  • Date publication : 11-10-2018
  • Référence de l'offre : 82180264
  • Type de temps de travail : Temps complet
  • Mode de recrutement : Statutaire - à défaut contractuel
  • Détail de la mission :

    Placé sous l'autorité du DGA « solidarité action sociale », le directeur supervisera et sera garant du bon fonctionnement du Centre Communal d'Action Sociale. Le CCAS est organisé en 3 pôles :
    - « pôle seniors » : lutte contre l'isolement des personnes âgées, Maisons d'Accueil pour Personnes Âgées, aide légale, animations, mission handicap),
    - « service intervention actions sociales » : accompagnement social, domiciliation, maison relais,
    - « pôle finance et accueil » : accueil général du pôle solidarité et du pôle seniors, gestion budgétaire.
    De plus, un(e) conseillèr(e) d'action sociale porte les projets transverses.

    Le CCAS développe les actions sociales pour accompagner les montalbanais. Ses missions principales relèvent de :
    - l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap,
    - le développement de l'autonomie des personnes sans autorité parentale, entre 18 et 60 ans, par l'accès aux droits et au logement,
    - la promotion de la santé.

    Missions principales :

    conception, pilotage et évaluation des politiques sociales de la collectivité ;
    management du CCAS ;
    participation au collectif de la DGA « solidarité action sociale » ;
    information du public et valorisation des actions sociales de la collectivité ;
    maîtrise des dépenses.
  • Profil du poste :

    Qualités et points forts attendus :
    formation initiale : diplôme de niveau 1 ou 2 dans le secteur sanitaire et social ;
    maîtrise des enjeux sectoriels et du cadre règlementaire des politiques publiques du champ sanitaire et social ;
    connaissances approfondies de l'environnement des collectivités territoriales, des politiques sociales et médico-sociales et de la culture des professionnels de ce secteur ;
    aptitude au pilotage de projets complexes, stratégiques et transversaux ;
    fortes aptitudes managériales ;
    capacité d'arbitrage et de pilotage ;
    rôle de conseil auprès des élus et de la direction générale ;
    sens de l'écoute, de la négociation et de la diplomatie ;
    capacités d'analyse, de synthèse, d'anticipation, d'adaptation et de réactivité ;
    disponibilité.
  • Adresse de dépôt des candidatures :

    Madame la Présidente du CCAS
    Direction des ressources humaines – pôle recrutement
    9 rue de l'hôtel de ville - BP764
    82 013 MONTAUBAN Cedex
    Mél : recrutement@ville-montauban.fr
  • Pièces à joindre : 1 C. V. récent et détaillé - 1 Lettre de motivation - 1 Justificatif réussite concours - 1 le cas échéant, dernier arrêté
  • Date limite de dépôt des candidatures : 15-11-2018
  • Affiche de l'offre d'emploi
Retour

 

Les offres des départements voisins :

Lot et Garonne 47 Ariège 09 Haute - Garonne 31 Hautes-Pyrénées 65 Gers 32 Tarn-et-Garonne 82 Tarn 81 Lot 46 Aveyron 12